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2012年3月29日下午13：30，慈溪市保安服務(wù)公司駐慈溪市自來水總公司城北水廠保安員安保工作考核試點會議在城北水廠二樓會議室召開。本次會議由二部經(jīng)理姚根新主持，自來水總公司副總經(jīng)理葉萍、辦公室胡偉旦、城北水廠廠長沈杭生及四大隊大隊長岑均育、駐城北水廠全體保安員參加了此次會議。
會上，辦公室胡偉旦、沈廠長分別解讀了《關(guān)于對自來水總公司保安人員實行屬地管理、績效考核的總體實施方案》、《慈溪市自來水總公司（城北水廠）保安員考核評分細則》，將此次會議精神及內(nèi)容傳達給了每一位保安員。同時，姚經(jīng)理就此次考核實施目的、考核體現(xiàn)人性化管理、考核績效獎金等隊員關(guān)心的問題進行了一一說明，并進一步鼓舞了保安員的士氣，調(diào)動其工作積極性。最后，葉副總經(jīng)理指出：根據(jù)安保工作歷年來所取得的成績，率先開展該考核試點，相信全體保安員都能順利適應(yīng)考核機制，為進一步推廣至其他派駐點作好模范；其次她表示，該考核試點的實施，是與客戶合作共管保安、共建平安，加強保安隊伍的良好開端，對進一步激勵保安員愛崗敬業(yè)、扎實工作、維護企業(yè)正常生產(chǎn)、辦公秩序奠定了重要基礎(chǔ)。
會后，保安員們紛紛表示：將認真學(xué)習(xí)、深刻領(lǐng)會此次會議精神，在今后工作中要更加嚴(yán)格要求自己，兢兢業(yè)業(yè)，一絲不茍，為客戶單位的維穩(wěn)獻出一份綿薄之力。
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